Profili dei migliori datori di lavoro delle Hawaii 2023

I vincitori del livello Platino sono nella lista da 10+ anni, i vincitori Oro da 5-9 anni, i vincitori Argento da 2-4 anni e i vincitori Bronzo da un anno.

Cassa di risparmio americanaAqua Engineers, Inc.Central Pacific BankCeramic Tile Plus and Exclusively YoursChild & Family ServiceDecision Research CorporationDiagnostic Laboratory Services, Inc.EnviroServizi e centro di formazioneProfessionisti per l'occupazione espressaFattori finanziariPrima banca hawaianaPrima compagnia assicurativa delle Hawaii (FICOH)Hawai'i Energy (amministrata da Leidos) Hawaii State FCUHawaiiUSA Federal Credit UnionHEMICImua Family ServicesIntech HawaiiIsland InsuranceIsland Palm Communities LLCKapili Solar Roofing & PaintingLawson & Associates, Inc.N&K CPAs, Inc.Northwestern Mutual HawaiiGenitori e figli insiemePrince Resorts HawaiiProService HawaiiServco Pacific Inc.

L'American Savings Bank (ASB) valorizza la collaborazione, celebra la diversità e riconosce e premia i compagni di squadra che parlano apertamente.

Insieme alla loro cultura instabile, ai vantaggi pluripremiati e ai vantaggi lavorativi unici, non sono la banca di base e ne sono orgogliosi.

"Siamo onorati che l'ASB Dream Team ci abbia votato come Best Place to Work per 14 anni consecutivi", ha affermato Beth Whitehead, vicepresidente esecutivo e direttore amministrativo. "I nostri compagni di squadra sono il cuore e l'anima di ASB, quindi ci assicuriamo di lavorare sodo per offrire un'eccellente esperienza ai compagni di squadra."

L'investimento in un'esperienza eccellente da parte dei compagni di squadra inizia dal feedback, una componente chiave della cultura di ASB. Molti dei vantaggi pluripremiati di ASB, come giorni di paga settimanali, codice di abbigliamento casual, assistenza per il rimborso del prestito studentesco e vacanze benessere e di compleanno, sono stati ispirati dai loro compagni di squadra. Impegnati a creare un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti i compagni di squadra si sentano apprezzati e rispettati, i membri del consiglio IDEAS (Inclusion, Diversity, Equity, Allyship, Safety) di ASB hanno raccomandato di aggiungere Juneteenth al programma delle vacanze aziendali. La festività viene ora osservata ogni anno presso l'ASB.

I compagni di squadra hanno anche fornito input per la progettazione dell'ASB Campus, dalle macchine Starbucks gratuite e dal centro fitness ai giochi arcade e lanai all'aperto.

Riconoscere e celebrare i compagni di squadra per il loro prezioso contributo fa parte del DNA di ASB. I compagni di squadra si godono il succo d'arancia appena spremuto il lunedì e festeggiano gli anniversari di lavoro e i compleanni con un gelato soft ogni venerdì.

Nell'ambito dei festeggiamenti annuali del Mese di apprezzamento dei compagni di squadra, ASB ha ospitato una celebrazione annuale del Mahalo Party in cui i compagni di squadra di tutto lo stato si sono riuniti per cibo delizioso dei migliori ristoranti, attività di collaborazione, grandi giochi sul prato, musica dal vivo e altro ancora. ASB ha anche regalato torte del Ringraziamento a più di 1.100 compagni di squadra in cinque isole e un buono regalo aggiuntivo da $ 200 per contribuire ad allietare le loro vacanze.

Poiché i compagni di squadra si sono sentiti supportati da ASB, hanno potuto concentrare i propri sforzi sulla cura dei clienti e della comunità. Rimanendo fedeli alla visione di ASB, i membri del team hanno contribuito con più di 12.300 ore di volontariato e 212.000 dollari alla campagna annuale di donazioni Kahiau di ASB, ottenendo la più grande donazione a Kahiau dal 2011.

L'impegno di ASB nel fornire un'eccellente esperienza ai compagni di squadra è il motivo per cui vengono votati come il miglior posto di lavoro alle Hawaii anno dopo anno.

La Central Pacific Bank (CPB) è stata fondata nel 1954 da veterani della Seconda Guerra Mondiale che combatterono per il loro paese, ma dovettero affrontare disuguaglianze sociali quando tornarono a casa. Con il loro spirito "Go for Broke", hanno fondato CPB per aiutare tutte le persone delle Hawaii a realizzare i loro sogni finanziari.

CPB ritiene che i rapporti con i propri clienti e la comunità inizino dal modo in cui si prende cura dei propri dipendenti, che oggi ammontano a quasi 800 persone in tutto lo stato. Dopo la pandemia di COVID19, l'azienda ha continuato a impegnarsi nei confronti dei propri dipendenti in sede, ibridi e remoti. Per creare maggiore coinvolgimento, CPB ha aperto un "Friendship Floor" da 3 milioni di dollari sopra la sua filiale principale di punta nel centro di Honolulu.

La struttura di oltre 12.500 piedi quadrati presenta un concetto aperto, uno spazio multifunzionale per collaborare e creare. Comprende otto sale conferenze, 80 postazioni di lavoro per hotel, scrivanie su tapis roulant, stanze per la privacy, lounge, sala giochi e cucina con bevande gratuite.